落户条件人才引进流程

■ 人才引进流程：

1、首先需要有单位在对应的区县人社局立户，有单位负责的经办人（一般是HR）带好相关的材料前往大厅办理，这一点很多单位在立户时就不符合条件，以至于白跑被打回，无法立户，建议在立户之前最好落实是否符合条件，以免浪费时间和精力。

2、立户通过后，须在线开通网上系统，也就是北京人才工作局人才引进系统。

3、由于新的系统连接首都之窗，对于单位各项要求比较严格，如单位有违规或者违法相关的情况，建议及时处理，以免影响后续事宜，之前有个单位通过立户审核，但单位有偷税漏税未处理，结果单位指标一直申请不下来。

4、政府在每年申报名额的时候，会发具体的通知，各区县不一样，这一点是关键，就是要有名额，一般企业能申到的名额是1枚。

5、申报名额通过后，政府会通知后续准备事项，名额对应的是谁就是谁。

6、个人首先须在系统填写相关材料，填写完有单位进行审核。

7、单位审核通过后，再交到区县审核，区县进行形式审查，也就是初审，快则一个月，慢则3个月，这个取决于多方因素，有很多卡在了区县审核，比如海淀在同样的时间递交，有的1个月甚至一周就初审通过，还有的两三个月没有初审通过。

8、区县审核通过后，上报市局，这个时候系统会体现，大家可以查询一下系统确认。

9、到了市局就是最关键的，毕竟权限在它们这里，市局先简单初审，很多初审不通过会直接打回，市局收到材料后快则3个月通过，慢则8个月、10个月，如果条件很一般会拖很久，一直审核中。

10、市局通过后，拿到市局介绍信就可以去公安部门办理户籍手续，这一步就结束了。

北京这么多落户途径里，人才引进是最难的，但是对于往届生来说，是为数不多的选择，只要能申请尽量要尝试一下。